Hoppa till innehållet
Den stora revolutionen i tjänstesektorn - Utnyttja möjligheterna!

Avsnitt

110

AI & teknik

May 6, 2025

45 min

Den stora revolutionen i tjänstesektorn - Utnyttja möjligheterna!

Spela avsnittet

Ljudet spelas här på sidan

Öppna ljudfilen

Om avsnittet

Tjänstesektorns revolution: hur vi lär oss arbeta tillsammans med tekniken, hittar vårt ikigai och vilket ledarskap som krävs.

I avsnittet

01:06 Intro

04:16 Poddens framtid: Ta podden till nästa nivå

06:21 Optimera sin tid och lära sig nya saker (DJI Osmo, videoredigering)

08:25 AI som hjälpmedel

09:46 Ikigai

15:02 Vad har Ekonompodden att bjuda på 2025

15:59 Future finance

19:07 Mänskligheten kopplat till AI

20:46 Future work

24:51 Trender på hur organisationer förändras

26:40 Mänskliga upplevelser

28:30 Det konstanta lärandet

30:41 Återhämtning

32:58 Kombinera det fysiska och mänskliga med teknik

39:08 Future finance

39:52 Ställningstagande inom organisation

42:13 Tjänstesektorns revolution

44:49 Avslutning

Mer om avsnittet

Snabba förändringar och ny teknik förändrar hur vi levererar tjänster och lär oss nya saker. Vi behöver lära oss att arbeta tillsammans med tekniken och i senaste avsnittet av Ekonompodden pratar vi om hur samhället förändras och hur vi behöver lära oss att arbeta med tekniken. För att navigera i det här paradigmskiftet behöver vi utveckla vår kompetens men även en tydlig riktning. Vad får dig att gå upp på morgonen och vad känns mest meningsfullt för dig? Vi behöver ikigai.

Den japanska idén om att leva i skärningspunkten mellan det du älskar, det du är bra på, det världen behöver och det du kan försörja dig på. När du hittar den punkten, blir jobbet inte bara något du gör - det blir ett uttryck för vem du är.

Men att hitta sitt ikigai kräver mod. Mod att möta osäkerhet. Att göra upp med gamla mönster. Att släppa taget om strukturer och ibland relationer som inte längre tjänar dig. För organisationer betyder det att bygga kulturer där det är okej att inte ha alla svar. Där det viktigaste är att lära sig nytt. Snabbt. Konstant. Mänskligt. Vi återkommer och diskuterar även begreppet Superworkers och vilken typ av ledarskap som krävs för att navigera när vi måste arbeta tillsammans med tekniken.

Här kommer "The Ikigai-prompt" för dig som vill utforska det närmare :)

"I'm on a journey to discover my Ikigai and need your guidance. Let's start by exploring the four key areas:

  1. **Passions**: What activities or hobbies make me feel most alive? What do I love doing in my free time, even without external rewards?
  2. **Skills**: What are my strengths and talents? Reflect on feedback from others and when I've felt proud of my accomplishments.
  3. **Market Opportunities**: Based on my passions and skills, what are potential career paths or opportunities where I can add value and earn a living? Consider emerging trends or needs in the market.
  4. **World Needs**: What causes or global issues do I care about? How can I make a difference in these areas with my unique passions and skills?

Please guide me through these questions with thoughtful prompts and advice to help me uncover my Ikigai."

Tidskoder:

01:06 – Intro
04:16 – Poddens framtid: Ta podden till nästa nivå
06:21 – Optimera sin tid och lära sig nya saker (DJI Osmo, videoredigering)
08:25 – AI som hjälpmedel
09:46 – Ikigai
15:02 – Vad har Ekonompodden att bjuda på 2025
15:59 – Future finance
19:07 – Mänskligheten kopplat till AI
20:46 – Future work
24:51 – Trender på hur organisationer förändras
26:40 – Mänskliga upplevelser
28:30 – Det konstanta lärandet
30:41 – Återhämtning
32:58 – Kombinera det fysiska och mänskliga med teknik
39:08 – Future finance
39:52 – Ställningstagande inom organisation
42:13 – Tjänstesektorns revolution
44:49 – Avslutning

Tack för att ni lyssnar och sprider Ekonompodden vidare!

Kontakta oss:

Martin M Eriksson: https://www.linkedin.com/in/martinmeriksson/

Christoffer Mattsson: https://www.linkedin.com/in/christofferpmattsson/

Källor och länkar

Gäst

Ställ en fråga till ett kommande avsnitt.

Martin kan ta upp din fråga i podden när det passar.

Ställ din fråga